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“集團黨委要堅持嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合，不斷在經(jīng)營管理一線、重大項目一線，強化思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練，確保干部隊伍的源頭活水始終是一泓清泉”。江東控股集團黨委主要負(fù)責(zé)人說道。

為加強年輕干部教育管理監(jiān)督，教育引導(dǎo)其進(jìn)一步增強廉潔履職意識，嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，11月16日，江東控股集團黨委主要負(fù)責(zé)人代表集團黨委與集團2022年新任職的25名管理人員開展集體廉政談話。

組織新提拔干部集中觀看《深度調(diào)查丨年輕有為莫妄為》、《案 鑒 | “不是說天知地知你知我知的事，終究哪天會東窗事發(fā)”》警示教育片后，集團黨委主要負(fù)責(zé)人從學(xué)習(xí)、履職、守紀(jì)和自我約束四個方面，向與會人員開展了集體廉政談話。要求新提拔干部一要做忠誠的人，心懷“國之大者”，“聽黨的話”“聽組織的話”，務(wù)必不忘初心、牢記使命，務(wù)必謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗，務(wù)必敢于斗爭、善于斗爭；二要做有擔(dān)當(dāng)?shù)娜耍?/strong>工作上履職盡責(zé)，切實在嚴(yán)峻復(fù)雜的斗爭磨礪中，經(jīng)風(fēng)雨、見世面、壯筋骨、長才干，做擔(dān)當(dāng)作為的表率；三要做有本事的人，苦練說、寫、干基本功，力爭成為能說、會寫、善干的干部。面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對問題敢于承擔(dān)責(zé)任，面對歪風(fēng)邪氣敢于堅決斗爭。不斷通過化解新、老問題，涉法涉訴難題來開創(chuàng)工作新局面；四要做干凈的人，明規(guī)守紀(jì)，自我約束，坐得穩(wěn)、行得正，做遵紀(jì)守法的表率。

新提拔任用的管理干部們紛紛表示，要盡快轉(zhuǎn)換角色，盡快投入到各項工作中去，自覺主動地去適應(yīng)新崗位工作；要不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，朝乾夕惕，自我加壓，勤奮努力，爭當(dāng)中國式現(xiàn)代化的追夢人，爭做偉大事業(yè)的主力軍。

“這既是一次效果很好的警示教育活動，又是一次面對面促膝談心的相互交流活動。”集團紀(jì)委負(fù)責(zé)人表示。